Stellenausschreibung Erzieherin

Stellenausschreibung

Die Gemeinde Namborn sucht zum schnellstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Erzieher/In (w/m/d)

befristet als Krankheitsvertretung in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.

Wir wünschen uns eine Persönlichkeit:

                     Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit                       Kindern zum beruflichen Selbstverständnis gehört.

Wir erwarten:

          -           Eine abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin/zum Erzieher

          -           Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit den Familien der Kinder

          -           Entwicklung von pädagogischen Angeboten

          -           Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

          -           Teamfähigkeit

          -           Flexibilität

Wir bieten:

          -           Nettes kollegiales Team

          -           Die Möglichkeit aktiv an konzeptionellen Weiterentwicklungen                              mitzuarbeiten

          -           Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld

          -           Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

          -           Entlohnung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages                            öffentlicher Dienst (TVöD/TVSuE)

Schwerbehinderte Menschen werden entsprechend den gesetzlichen Vorgaben besonders berücksichtigt.

Die Gemeinde Namborn verfügt über einen Frauenförderplan und hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Sie fordert diese daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben.

Aussagekräftige Bewerbungen mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Ausbildungsnachweise, Zeugniskopien, lückenloser Tätigkeitsnachweis, gerne mit Lichtbild und ggf. Kopien von Arbeitszeugnissen) übersenden Sie bitte bis spätestens 06. September 2021, vorrangig per Post an das Personalamt der Gemeinde Namborn, Schloßstraße 13, 666640 Namborn.

Alternativ können Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an rathaus@namborn.de übersenden. In diesem Fall fassen Sie bitte alle Unterlagen in einer PDF-Datei

zusammen. Im Zusammenhang mit einer Bewerbung entstehende Kosten können nicht erstattet werden. Es wird gebeten, die Bewerbungsunterlagen nicht in Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen, Schnellheftern oder ähnlichen vorzulegen.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens gemäß der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zu. Die Information zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Art. 13 DSGVO im Bewerbungsverfahren finden Sie unter www.namborn.de – Datenschutz.

 

Namborn, den 23. August 2021

Der Bürgermeister

Sascha Hilpüsch